Opis stanowiska
- Praca w zakładzie prefabrykacji elementów betonowych
- montaż i rozbiórka szalunków, forem
- montaż zbrojenia zgodnie z projektem
- Prace betoniarskie
Wymagania
- Znajomość języka niemieckiego mile widziana
- Doświadczenie napodobnym stanowisku
- Prawo jazdy kat. B + własny samochód
- Dyspozycyjność i sumienność w pracy
- Umiejętność pracy w grupie
Nasza oferta
- Atrakcyjne warunki wynagrodzenia min 2900€ netto miesięcznie*
- Stawkę godzinową 14,64€ brutto + Referenzzuslag 1,464€€ brutto do kazdej godziny
- 26,40€ diety netto za przepracowany dzień
- 15€ netto dodatku mieszkaniowego za przepracowany dzień
Dodatkowo:
- Dodatek za prace w godzinach nadliczbowych + 50% do stawki godzinowej lub możliwość uzyskania dodatkowego urlopu
- 13 i 14 pensja: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 25 dni płatnego urlopu
- Zwrot za 1 dojazd do pracy z polski - 0,11€ za km
- Zagwarantowane zakwaterowanie - koszt 400 -500 € w zależności od standardu pokoju i regionu
- Prace od zaraz w stabilnej firmie z długoletnim doświadczeniem
- Długofalowe zatrudnienie
- Zatrudnienie na austriackich warunkach
- Ubezpieczenie i gwarancje odprowadzania składek
- Pomoc w załatwieniu wszelkich formalności
Więcej informacji pod tel.:
Grzegorz Kitzka
+48 533 456 485
Dostępni jesteśmy dla Państwa:
poniedziałek-czwartek 8.00- 17.00
piątek 8.00 - 14.00
* Miesięczne wynagrodzenie netto jest wyliczona w zaokrągleniu przy założeniu, iż w miesiącu pracownik przepracuje pełne 22 dni, średnio po 8 godz. dziennie oraz obejmuje Stawkę godzinowa brutto oraz wszystkie diety, jak i dodatki mieszkaniowe. Koszta zakwaterowania są odliczane z pensji. Dodatkowa wypłacane są nadgodziny z dodatkiem. Za dni urlopowe lub chorobowe nie są wypłacane diety.
+48 533 456 485
Dostępni jesteśmy dla Państwa:
poniedziałek-czwartek 8.00- 17.00
piątek 8.00 - 14.00
* Miesięczne wynagrodzenie netto jest wyliczona w zaokrągleniu przy założeniu, iż w miesiącu pracownik przepracuje pełne 22 dni, średnio po 8 godz. dziennie oraz obejmuje Stawkę godzinowa brutto oraz wszystkie diety, jak i dodatki mieszkaniowe. Koszta zakwaterowania są odliczane z pensji. Dodatkowa wypłacane są nadgodziny z dodatkiem. Za dni urlopowe lub chorobowe nie są wypłacane diety.
