Operator wózka widłowego typu Heftruck. Praca w Holandii. Start od stycznia 2024 r. Stała praca. Umowa holenderska

Opis stanowiska

Operator wózka widłowego typu Heftruck. Praca w Holandii. Start od stycznia 2024 r. Miasto IJmuiden. Masz doświadczenie jako kierowca wózka widłowego, szukasz pracy, w której nie ma dwóch takich samych dni? Chcesz pracować w miłym zespole i rodzinnej atmosferze? Posiadasz ważny holenderski certyfikat na wózek widłowy typu heftruck? Jako kierowca wózka odbierasz zamówienia i przemieszczasz palety za pomocą wózka widłowego oraz upewniasz się, że są one przygotowane do wysyłki. Praca na 3 lub 5 zmian.

Obowiązki:

• Odbieranie zamówienia (palety) za pomocą wózka widłowego
• Przygotowywanie zamówień do wysyłki (pakowanie, oklejanie, zabezpieczanie folia, itp.)
• Rozmieszczanie towarów na odpowiednich miejscach na magazynie
• Załadunek i rozładunek samochodów dostawczych
• Inwentaryzacja stanów magazynowych i kontrola jakości produktów
• Dbałość o zaopatrzenie w materiały do pakowania
• Dbałość o utrzymanie czystości w miejscu pracy
• Prowadzenie podstawowej administracji magazynowej

Wymagania

• Posiadasz 2 lata doświadczenia jako kierowca wózka widłowego
• Posiadasz wiedze z dziedziny zasad zarządzania i dystrybuowania żywnością oraz analizy zagrożeń (HACCP)
• Posiadasz ważny holenderski certyfikat na wózek widłowy, posiadanie VCA będzie dodatkowym atutem
• Dobrze komunikujesz się w języku angielskim lub holenderskim
• Jesteś elastyczny i gotowy do pracy zmianowej (6:00 – 14:00 /14:00 – 22:00 / 22:00 – 6:00)
• Jesteś pro-aktywny, dokładny i nastawiony na obsługę klienta
• Posiadasz czynne prawo jazdy i własny środek transportu

Nasza oferta

• Wynagrodzenie +/- €1950 netto miesięcznie
• Wynagrodzenie +/- €450 netto tygodniowo po odliczeniu kosztów zakwaterowania, ubezpieczenia i podatków
• Wynagrodzenie za godzin € 14,34 brutto za godzinę + dodatek zmianowy 127,5%
• Stała praca, średnio 36 godzin tygodniowo
• Holenderska umowa o pracę, dostępna również w języku polskim i angielskim
• 20 płatnych dni urlopowych w roku, nie wliczonych do tygodniowego wynagrodzenia
• Komfortowy pokój jednoosobowy w domu rodzinnym
• Zwrot kosztów podróży praca-dom-praca
• Zwrot kosztów podróży z zagranicy w formie rozliczenia podatkowego
• Najlepsze możliwe ubezpieczenie zdrowotne
• Wypłata wynagrodzenia w systemie tygodniowym
• Możliwość stałego zatrudnienia
• Możliwość kursów podnoszących kwalifikacje zawodowe i językowe
• Opiekę koordynatora w razie pytań lub problemów