Opis stanowiska
Jak będzie wyglądała Twoja praca?
- będziesz odpowiedzialny za prowadzenie całego procesu produkcyjnego, skupiając się na bezpieczeństwie, jakości i wydajności
- będziesz pracował na 3 w pełni zautomatyzowanych liniach produkcyjnych produkujących wiele odmian chlebów i bagietek;
- przygotowanie całego w pełni zautomatyzowanego procesu produkcyjnego- od wyrabiania ciasta, wyrastania, pieczenia i mrożenia, do pakowania chlebów;
- realizowanie planów produkcji z wykorzystaniem surowców, maszyn z zastosowaniem wszystkich obowiązujących norm i standardów jakości i bezpieczeństwa;
- zarządzanie i motywowanie współpracowników na linii produkcyjnej;
- obsługa maszyn, rozwiązywanie problemów i wykonywanie niektórych zadań związanych z konserwacją zapobiegawczą pod okiem mechanika/serwisanta utrzymania ruchu;
Wymagania
Wymagania:
- wykształcenie techniczne lub minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku kierownika linii produkcyjnej
- komunikatywna znajomość języka francuskiego i języka angielskiego
- znajomość podstaw elektryki, mechaniki, technologii procesów, pneumatyki będzie dodatkowym atutem
- zorientowanie na najwyższą jakość wykonywanej pracy, dokładność
- umiejętność rozwiązywania problemów i proaktywność
- chęć rozwoju i uczestniczenia w firmowych szkoleniach technicznych
- gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym (5:00 - 13:00 i 13:00 - 21:00) lub stała zmiana nocna (21:00- 5:00)
Nasza oferta
Oferujemy:
- zatrudnienie na belgijskich warunkach
- stawkę: 1900€ netto/miesiąc (praca na 1 i 2 zmianie)
- stawkę: 2050€ netto/miesiąc (praca na stałej zmianie nocnej)
- dodatki zmianowe: +0,46€/h za pracę na 1 zmianie, +0,52€/h za pracę na 2 zmianie,+20% za pracę na zmianie nocnej
- bon żywnościowy w wysokości 8,00 € / dzień pracy
- dodatek wakacyjny - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 3300 € brutto (15,38 % rocznych zarobków brutto)
- premię roczną - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 2000 € brutto (8,33 % rocznych zarobków brutto) – pod warunkiem przepracowania minimum 65 dni w okresie od lipca bieżącego roku do czerwca kolejnego
- gwarantowane 38 h pracy tygodniowo
- pomoc w dopełnieniu formalności związanych z wyjazdem
- opiekę polskiego koordynatora
- możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania - 95 €/tydzień (pokój 2-osobowy), 145€/tydzień (pokój 1-osobowy).
- możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego