ORDER PICKER NA MAGAZYNIE SPOŻYWCZYM

Opis stanowiska: Poszukujemy pracowników do pracy w sektorze logistycznym w Holandii, w magazynie zajmującym się artykułami spożywczymi, takimi jak warzywa, owoce, pakowane mięso, ryby, nabiał oraz ciasta. W obiekcie utrzymywana jest dodatnia temperatura, w zakresie od 4°C do 8°C. Praca odbywa się jako order picker z wykorzystaniem technologii voice-picking w systemie zmianowym, obejmującym również soboty oraz niedziele.

Wymagania:

• Preferowana znajomość języka angielskiego,
• Otwartość na pracę w systemie zmianowym,
• Dostępność na dłuższy czas,
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• Silna motywacja do wykonywania powierzonych zadań.

Obowiązki: Do zadań pracownika należy:

• Kompilowanie zamówień z zastosowaniem metody voice-picking,
• Realizacja rozładunku i załadunku towarów,
• Foliowanie produktów,
• Wykonywanie prac porządkowych w magazynie,
• Inne obowiązki magazynowe związane z codzienną działalnością.

Oferujemy:

• AKTUALNE PROMOCJE: zwrot za bilet GTV BUS na wyjazd do firmy Hollander w okresie od 10.10.2025 do 26.12.2025 po przepracowaniu 4 tygodni,
• Atrakcyjne wynagrodzenie wynoszące 18,19 € brutto za godzinę, wypłacane co tydzień (stawka bazowa 15,25 € brutto/h plus dodatki: urlopowy 8,33% oraz rezerwa na dni urlopowe 10,82%),
• Możliwość podwyżki stawki bazowej do 15,61 € brutto/h po 2 tygodniach, o ile pracownik osiągnie wymaganą produktywność, co w rezultacie zwiększy wynagrodzenie do 18,62 € brutto/h,
• Dodatki zmianowe, których szczegóły obejmują:
• Poniedziałek – piątek:
  • 06:00-19:00 – podstawowa stawka (15,25 € brutto),
  • 19:00-23:00 – +25% podstawowej stawki (19,06 € brutto),
  • 23:00-06:00 – +40% podstawowej stawki (21,35 € brutto).
• Sobota:
  • 00:00-06:00 – +40% podstawowej stawki (21,35 € brutto),
  • 06:00-19:00 – podstawowa stawka (15,25 € brutto),
  • 19:00-23:00 – +25% podstawowej stawki (19,06 € brutto),
  • 23:00-00:00 – +100% podstawowej stawki (30,50 € brutto).
• Niedziela:
  • 00:00-23:00 – +100% podstawowej stawki (30,50 € brutto),
  • 23:00-00:00 – +40% podstawowej stawki (21,35 € brutto).
• Możliwość pracy w nadgodzinach,
• Stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie kontraktu holenderskiego,
• Cotygodniowe przelewy wynagrodzenia na konto walutowe w Polsce,
• Dostęp do platformy online umożliwiającej wgląd w dokumentację, taką jak umowy, wyciągi powołujące się na wypłaty oraz Jaaropgaaf,
• Przejrzyste zestawienia godzin pracy oraz kosztów,
• Pomoc w załatwieniu formalności związanych z zatrudnieniem,
• Wsparcie pracodawcy podczas pobytu w Holandii,
• Współfinansowane zakwaterowanie, ubezpieczenie zdrowotne oraz transport do pracy,
• Możliwość zjazdów do Polski po 6-8 tygodniach pracy, trwających 1-2 tygodnie,
• Rozliczenia podatkowe, które pozwolą na zwrot nadpłaconego podatku,
• Zakwaterowanie spełniające normy SNF, maksymalnie 2 osoby w pokoju.