Opis stanowiska:
Firma LPS, specjalizująca się w pośrednictwie pracy, oferuje swoje usługi, aby pomóc Ci w szybkim znalezieniu zatrudnienia zgodnego z Twoimi kwalifikacjami, nawet bez wychodzenia z domu. Nasze doświadczenie oraz zespół wykwalifikowanych doradców przyciągnęły już kilkanaście tysięcy zadowolonych klientów. Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: Pracownik Centrum Przesyłkowego w Ottendorf-Okrilla, z datą rozpoczęcia 13.04.
Wymagania:
- Chęć do pracy;
- Gotowość do wyjazdu do Niemiec;
- Prawo jazdy kat. B będzie dodatkowym atutem;
- Wymagane zaświadczenie o niekaralności - KRK.
Obowiązki:
- Sortowanie przesyłek;
- Rozładunek paczek kurierskich z kontenerów;
- Wykonywanie innych drobnych prac magazynowych.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie od około 1950€ brutto miesięcznie (14,96€ brutto/h), zawsze wypłacane terminowo;
- Dodatek w wysokości 25% za pracę w godzinach nocnych (18,70€ brutto/h podczas zmian nocnych);
- Umowę o pracę na niemieckich warunkach z ubezpieczeniem zdrowotnym;
- Zakwaterowanie zapewnione przez firmę;
- Organizowany transport z Wrocławia do Niemiec;
- Darmowy dojazd do pracy;
- Możliwość otrzymania zaliczki po 7 dniach od rozpoczęcia pracy;
- Dwa dni płatnego urlopu za każdy pełny przepracowany miesiąc oraz dodatki świąteczne;
- Wsparcie polskiego koordynatora;
- Program poleceń pracowniczych.
Niniejsze ogłoszenie dotyczy pracy tymczasowej. Agencja LPS działa jako agencja pracy tymczasowej.
RODO:
Administratorem Twoich danych osobowych jest Instore Solution Services Polska Sp. z o.o. lub Instore Solution Services Polska UA Sp. z o.o., w zależności od procedury rekrutacyjnej. Twoje dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b RODO oraz obowiązującymi przepisami prawa pracy. Podanie danych jest niezbędne, aby móc wziąć udział w rekrutacji. Na Twoją zgodę, dane mogą być również przetwarzane dla przyszłych rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Mogą być one także używane w związku z uzasadnionymi interesami administratora, w tym obroną przed potencjalnymi roszczeniami (art. 6 ust. 1 lit. f RODO). Dane mogą być przekazywane potencjalnym pracodawcom oraz podmiotom wspierającym procesy kadrowe i IT. Przysługuje Ci prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, cofnięcia zgody, wniesienia sprzeciwu oraz złożenia skargi do organu nadzorczego.
Aplikuj na to ogłoszenie
