Pracownik Centrum Przesyłkowego w ok.Nauen

Firma LPS specjalizuje się w pośrednictwie pracy, oferując swoje usługi od wielu lat. Dzięki naszemu doświadczeniu oraz zespołowi dedykowanych doradców, szybko i wygodnie pomożemy Ci znaleźć zatrudnienie, dostosowane do Twoich kompetencji, bez konieczności wychodzenia z domu. Naszą ofertę skorzystało już kilka tysięcy osób. Obecnie rekrutujemy na stanowisko: Pracownik Centrum Przesyłkowego w Nauen, z możliwością zatrudnienia od zaraz!

Wymagania:

Od kandydatów oczekujemy:

• Motywacji do pracy;
• Posiadania zaświadczenia o niekaralności (KRK);
• Prawa jazdy kat. B będzie dodatkowym atutem;
• Otwartości na wyjazd do Niemiec.

Obowiązki:

Do Twoich zadań na tym stanowisku będzie należało:

• Sortowanie przesyłek kurierskich;
• Rozładunek oraz załadunek paczek kurierskich z kontenerów;
• Wykonywanie drobnych prac magazynowych.

Oferujemy:

W ramach zatrudnienia proponujemy:

• Wynagrodzenie na poziomie 1900€ brutto miesięcznie (14,53€ brutto/h), zawsze wypłacane na czas;
• Dodatek 25% za pracę w godzinach nocnych (stawka nocna wynosi 18,16€ brutto/h);
• Niemiecką umowę o pracę z zapewnionym ubezpieczeniem zdrowotnym;
• Zakwaterowanie zapewnione przez firmę;
• Zwrot kosztów podróży do Niemiec;
• Darmowy transport do miejsca pracy;
• Możliwość ubiegania się o zaliczkę po pierwszym tygodniu pracy;
• Wsparcie Polskiego Koordynatora;
• 2 dni płatnego urlopu za każdy przepracowany pełny miesiąc oraz dodatkowe wynagrodzenie za pracę w święta.

Ogłoszenie to dotyczy oferty pracy tymczasowej.

RODO:

Administratorem Twoich danych osobowych, zależnie od prowadzonego procesu rekrutacji, są Instore Solution Services Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Wrocławiu przy ul. Gajowickiej 195, KRS 0000468036, NIP 8943047249 lub Instore Solution Services Polska UA Sp. z o.o. znajdująca się w Szczecinie przy al. Wyzwolenia 70, lok. B122, KRS 0000639365, NIP 8943085801. Naszym Inspektorem Ochrony Danych jest Damian Klimas (kontakt: iod(małpa)issp.pl). Twoje dane będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji rekrutacji u wybranych pracodawców. Podstawą przetwarzania jest artykuł 6 ust. 1 lit. b RODO w związku z Kodeksem pracy oraz innymi ustawami regulującymi zatrudnienie. W przypadku cudzoziemców mogą być zastosowane dodatkowe przepisy. Podanie danych jest niezbędne do udziału w rekrutacji, a ich brak uniemożliwi możliwość aplikowania. Możemy również przetwarzać Twoje dane, aby umożliwić udział w przyszłych rekrutacjach, jeśli wyrazisz na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Wyrażenie zgody jest dobrowolne, lecz konieczne do udziału w kolejnych procesach rekrutacyjnych. Zastrzegamy sobie prawo do przetwarzania danych w celach marketingowych lub w celu obrony naszych praw na podstawie naszych uzasadnionych interesów (art. 6 ust. 1 lit. f RODO). Twoje dane mogą być udostępniane np. pracodawcom, którzy są potencjalnymi lub przyszłymi użytkownikami, a także podmiotom zajmującym się naszą księgowością i kadrami. Twoje dane będą przechowywane przez czas potrzebny do realizacji powyższych celów, czyli przez okres trwającej rekrutacji oraz po jej zakończeniu dla kandydatów, którzy wyrazili zgodę na dalsze przetwarzanie danych do przyszłych rekrutacji, aż do momentu wycofania zgody. Masz prawo do dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.