Zarabiaj w Niemczech, nie rezygnując z życia w Polsce!

Firma Willems GmbH nieprzerwanie od 1995 r. zatrudnia fachowców pracujących wyłącznie w przemyśle i budownictwie.

Jesteśmy średniej wielkości firmą, która stawia na stałą współpracę. Wielu spośród naszych pracowników jest z nami od ponad 10 lat, bo doceniają indywidualne podejście, przyjazną atmosferę i możliwość pracy w zgranym zespole.

Zostań częścią naszego zespołu!

Hydraulik

Miejsce pracy: Berlin (Niemcy)

Numer referencyjny: HyB21/praca-za-granica.net

OPIS STANOWISKA:

• wykonywanie instalacji hydraulicznej w budynkach mieszkalnych i przemysłowych,
• wykonywanie instalacji wodno-kanalizacyjnych, cieplnych, gazowych i klimatyzacyjnych,
• praca długoterminowa.

WYMAGANIA:

• wykształcenie zawodowe i doświadczenie w pracy (praca samodzielna),
• typowe umiejętności rzemieślnicze należące do zawodu,
• mile widziana znajomość języka niemieckiego lub angielskiego,
• prawo jazdy kat. B i pojazd osobowy umożliwiający dojazd do pracy i na kwaterę.

OFERUJEMY:

• niemiecką umowę o pracę w języku polskim według niemieckich stawek branżowych,
• bezpośredni kontakt z przyszłym pracodawcą (bez pośredników),
• bezpłatne mieszkanie w dobrym standardzie: pokój jednoosobowy, kuchnia i łazienka,
• atrakcyjne wynagrodzenie od 14,30 euro brutto/godz. (wypłacane zawsze na czas),
• regularne podwyżki według obowiązujących taryf branżowych,
• tygodniowe zaliczki do 400 euro,
• 25 dni urlopu w 1. roku pracy (w późniejszych latach do 30 dni urlopu),
• dodatek do nadgodzin +25% (od przepracowanych 41 godzin w tygodniu),
• premię urlopową i bożonarodzeniową,
• zwrot kosztów za ubrania robocze i narzędzia,
• dietę w wysokości 18 € netto za każdy dzień kalendarzowy (miesięcznie 540 €),
• Alternatywnie: dieta w wysokości 38 € za każdy dzień kalendarzowy (miesięcznie - 1140 €), jeśli masz własne zakwaterowanie. Chętnie pomagamy w poszukiwaniu odpowiednich kwater.

Znamy trudności związane z pracą za granicą i jesteśmy w pełni świadomi tego, co oznacza dla Waszych najbliższych długotrwała rozłąka. Dlatego możecie liczyć na naszą wyrozumiałość, pomoc w codziennych sprawach i wsparcie w rozwiązywaniu indywidualnych problemów powstałych zarówno w środowisku pracy, jak i poza nim.

W trosce o naszych pracowników oferujemy ponadto:

• indywidualną opiekę dysponenta w języku polskim (24/7),
• organizację ubezpieczenia zdrowotnego i pomoc w zgłoszeniu do urzędu skarbowego,
• wsparcie w uzyskaniu niemieckich świadczeń, np. Kindergeld (comiesięczny zasiłek na każde dziecko).

Zainteresowała Cię nasza oferta?

Prześlij do nas życiorys, a my skontaktujemy się z Tobą!