ABC Work
Jesteśmy wpisani do Rejestru Podmiotów Prowadzących Agencje Zatrudnienia (KRAZ) pod numerem 12912. Oznacza to, że nasze działania są w 100% legalne.
Obecnie dla naszych holenderskich partnerów poszukujemy pracowników rzeźni (osób doświadczonych w pracy z nożem przy rozbiórce mięsa).
Jeżeli poszukujesz pracy za granicą - bądź szukają jej Twoi bliscy - w innym państwie lub zawodzie, skontaktuj się z nami, a my pomożemy Ci w wyborze oferty.
HOLANDIA| Pracownicy w fabryce mięsa - trybownicy, rzeźnicy itp. (bez języka)

OPIS PRACY:
Dla naszego holenderskiego partnera potrzebujemy doświadczonych pracowników do rozbiórki mięsa. Dostępne wakaty to:
Pracownik do trybowania - cielęcina i wołowina
- Stawka godzinowa w wysokości od 16,00 € netto,
- Praca możliwa również na zmianę popołudniową,
- Wymagane doświadczenie zawodowe przy trybowaniu mięsa,
- Mile widziane prawo jazdy i auto gotowe na wyjazd,
- Nie wymagamy od Ciebie znajomości języka obcego.
Rzeźnik
- Stawka godzinowa w wysokości od 11,50 € do 12,50 € netto,
- Wymagane doświadczenie zawodowe,
- Mile widziane prawo jazdy i auto gotowe na wyjazd,
- Nie wymagamy od Ciebie znajomości języka obcego.
Pracownik przy rozbiorze cieląt i wołowiny
- Stawka godzinowa w wysokości od 12,00 € do 13,00 € netto,
- Wymagane doświadczenie zawodowe,
- Mile widziane prawo jazdy i auto gotowe na wyjazd,
- Nie wymagamy od Ciebie znajomości języka obcego.
Jeśli masz inne doświadczenie w pracy przy rozbiorze mięsa (przy pracy z nożem), również zachęcamy do aplikowania. Jeśli opowiesz nam o swoich obowiązkach na tym stanowisku pracy, postaramy się również znaleźć dla Ciebie ofertę pracy w fabryce mięsa.
DO KAŻDEGO WAKATU:
- Wynagrodzenie wypłacane co tydzień (w każdy czwartek).
- Ubezpieczenie zdrowotne - koszt 29,22 € na tydzień,
- Możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania - koszt od 75 do 100 € na tydzień,
- Możliwość skorzystania transportu na dojazd do pracy,
- Możliwość wzrostu stawki godzinowej w zależności od doświadczenia,
- Holenderska umowa o pracę,
- Dobre warunki pracy,
- Indywidualne podejście do kandydata.